面接試験 服装 リクルートファッション



面接担当者によい印象を与える服装と身だしなみとは?


面接担当者が一緒に働きたい人、採用したい人はどのような人でしょうか?

@笑顔
 表情が豊かな人は魅力的に感じる

A身だしなみ
 気品よく、品質のよいものを身に付けている

B言葉遣い
 相手の立場に立ち、よく聞き、心遣いのある言葉で話でいる。声の高低がある。
 5W1H、主題、数字、期間を入れて論理的に話すことが出来ている。

C態度
 礼儀正しく、落ち着いている。元気、明るく、爽やかである
 姿勢よく、視線、身振り手振りなどの動作が感じが良い。


敬語の例を載せおきます(自分:私、受験企業:御社・貴社)



面接は最初の3分で印象が決まるといのは本当ですか

 服装や身だしなみは、社会人としての常識があるかを、面接担当者に評価されます。 印象の最も重要なポイントは、服装や身だしなみとメイクです。面接担当者によい印象を与える服装や身だしなみとメイクは採用内定に影響するのです。初対面の面接担当者に好印象を与える、服装や身だしなみを心がけましょう。


挨拶の仕方 お辞儀のポイント【第一印象をよくすることは非常に重要です】



初対面の面接担当者に好印象を与えるにはどのようにしたらよいですか

 人の印象を決める要素は、「態度55%」、「38%」、「言葉7%」とも言われています。第一印象を良くするには3つの要素があります。 

第一印象を良くするには3つの要素があります
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